企业出书：企业低成本拓展的利器！
展示企业家风采，提高企业知名度，提升行业影响力——企业出书，企业低成本拓展的利器！
《联想风云》、《跨越——柯达在中国》、《海尔品牌之路》、《105传奇——黄光裕和他的国美帝国》……这些热销的图书仅从书名上看，就可以发现其共同点——都是企业传记。专家预测：企业传记将成为近年书市的热点。
出版企业或企业家传记，是树立企业标杆地位、提升企业品牌形象的重要手段。国外企业家传记类书籍的运作早有其成熟的机制，几乎每一个知名大公司、大企业家，都有记载其历程的传记作品。如《上帝、国家、可口可乐》、《三十年一亿倍：麦当劳教父雷·克洛克自传》……这些书主要是对企业多年的经营成败得失进行商业文化层面的剖析，由专业的财经作家根据大量的研究及采访而成。在铸就企业品牌，扩大企业影响力方面起着不可低估的作用。但是，我们中国很多的企业常常愿意花费巨额的广告费，却不愿就出版企业传记进行有益的尝试。实际上，这是一种非常浪费资源的行为。很多世界500强企业在中国人的脑海中如雷贯耳，平日却不见他们投资多少广告。他们的秘诀就在于很好的运用了公关营销的手段，通过媒体、出版等软手段，不做广告而达到了比做广告更好的效果。
中国企业完全有能力、有资格出版自己的著作。通过出版企业传记，树立企业的标杆地位，对企业未来的发展有着非常重要的意义。在全球竞争白热化的今天，一个企业要生存和发展，不仅需要产品品牌，更需要企业品牌甚至是企业家的个人品牌。就像我们提起任正非就会想到华为，提起王传福就会想到比亚迪，很自然地把比尔·盖茨和《未来之路》联想到一起一样，企业或企业家品牌不仅是打造企业文化的一部分，更有利于提高企业的知名度、社会声望，拓展企业精神、品牌内涵，为企业参与国际品牌竞争中争取最大优势。纵观国际知名企业，其领导人的名字与事迹一样作为品牌，为世人津津乐道。从爱迪生、松下幸之助，到比尔·盖茨、韦尔奇，这些成功者的个人影响力，已经远远超越他所在的企业、国家，甚至一个时代……不管世界潮流如何变化，其品牌的光芒却永远如新。
企业家应该成为企业的形象代言人！企业领导人是企业的财富，代表着企业的形象，其个人形象的价值需要挖掘、塑造和管理。如果将企业比喻为好莱坞电影，则企业家就如同好莱坞影星。人们对好莱坞电影感兴趣的同时，也对好莱坞影星的生活同样有兴趣。因此，当您在创造商业奇迹的同时——别忘了为企业树碑立传！因为这是品牌的需要，是时代的潮流！在这个品牌横行的年代，无论是广告轰炸还是媒体炒作，在时间面前都显得越来越苍白无力。而出版一部经得起时间考验的企业传记，则成为打造企业品牌的最佳选择，值得企业家认直思考。
出版图书能有效提升企业文化层次，“小企业做事，中企业做人，大企业做文化”。 美国学者通过对本国过去30年经济增长的研究发现，物化资本和技术对经济增长的贡献仅占三分之一，其余三分之二的贡献归于文化建设。结论是工业时代的企业家主要关注的是经济利益，信息时代的企业家主要关注的应是文化。新经济下的企业是“合作竞争”，只有人文精神渗透到企业管理之中，才能增强整体竞争力。
一本全国发行的畅销的企业“左氏春秋”，是一座企业快速发展的里程碑、一份老板可以送人的高雅礼物、一次历史性的品牌华诞、一份老板给所有员工的厚礼、一次媒体关注的焦点。一本畅销的企业传记，势必带来全方位与超深度的广告效应，使企业凝聚力得到持续加强、企业文化得到空前张扬、企业的先进经营管理理念得到广泛传播、企业的知名度与美誉度得到进一步提高、企业员工归属感得到增强、企业员工自豪感得到满足，还是制作企业宣传片的好剧本。而这一切，最后都将转化为企业的长远经济利益与社会荣誉，这样的结果也正是企业所追求的终极目标！
出版图书还是对企业发展和成果的总结和反思，一个人需要对自己的过去进行总结，才能更好地走好未来的路，对企业来说也是同样的道理。出版企业传记既是对过去的回顾，也是对未来的瞻望。通过对自身实践的总结、提炼甚至反思，再回到实践中去，有利于企业经营者更加清醒更加自觉，以不断提升企业发展层次。同时，对企业的员工也是深刻的启迪和激励，更有利于整个企业的团队建设，对提升企业的文化竞争力能起到关键的作用。
企业或企业家传记切忌赤裸裸地吹捧，企业传记是企业自我营销的一种表现形式，可以实现企业最广泛的传播。只要企业书籍的内容客观、有权威性和阅读快感，就能让读者在阅读的过程中忘记其商业目的的存在，无障碍、直接地接收企业信息，并由此对企业产生感情。这显然不是利用广告、公关所能达到的。《联想风云》的作者凌志军表示：写企业的书可能包括两大类，一大类是把企业当成一个历史来写，另外一大类是写他的经营管理的经验。从经营管理来说，中国的企业，再好的企业也赶不上外国的企业，不会超出人家。但是从历史角度来写，因为它具有中国特色，读起来会更有味道，也有更多见解。当然，无论哪一种写法，最重要的是要客观而切忌歌功颂德的“广告文学”、“马屁文学”。 前几年盛行一时的由企业出资请作家写的“企业家传记”或企业报告文学，出版后只是企业和企业家自娱自乐，而难以得到读者的接受和市场的认可就是很好的例子。
如何避免“三人读物”的出现？首先是要求作者持客观公正的立场，勿以吹捧为己任。实事求是地写出企业经营者如何白手起家、如何规避市场风险、商战失利之后如何东山再起……在讲述创业故事的过程中溶入经营理念，突出经营智慧，展示企业文化，让读者真正从中悟出对自己有用的东西来。惟有如此，方有望让企业传记成为畅销书，让读者在快乐的阅读中，潜移默化地接受企业品牌，真正达到展示企业家风采，提高企业知名度， 提升行业影响力，打造企业名片之目的。
无论从哪个角度来说，出版企业传记都有巨大的现实意义。期盼有更多的中国企业家加入到我们的出版行列中来，和我们一道把你的企业传记打造成为华人企业中的标杆读物。那么，我们能为企业做些什么呢？
高谷传媒拥有专业的写作团队，可以从选题策划开始，全方位地帮企业运作企业传记。根据企业性质的不同，分别从创业故事、研发先锋、铁血团队、品牌为赢等不同的角度切入，以新闻的写法吸引读者的眼球，以小说的情节抓住读者的心，将企业家或企业传记打造成为砺志榜样、营销教材之类的畅销书，使传主获得良好的经济效益和社会效应。高谷拥有丰富的出版经验，与全国各地多家出版社和图书销售商建立了广泛的联系，拥有完善的发行网络和快捷的市场运作手法，可以为客户提供写作、出版、发行一条龙服务。
除了企业及企业家传记外，高谷传媒还可以协助企业编辑出版员工作品集。通过征文比赛，编辑出版企业员工优秀作品集，是建设企业文化的重要组成部分。将极大地激发企业员工的荣誉感，增强员工的归属感，有助于企业发现人才并增加企业的向心力和凝聚力。如以企业的品牌具体某一产品为例开展征文活动，则优秀作品集的出版发行，将给企业带来巨大的广告效果。高谷传媒将从征文选题策划、审评及出版发行等方面协助企业开展活动，助您一臂之力，共同发展壮大！
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